你好律师，想知道在杭州市建德市跟腱断裂工伤能赔偿多少钱

在杭州市建德市因跟腱断裂被认定为工伤时，存在以下法律风险点。
1. 工伤认定失败风险：例如，若受伤发生在非工作时间或非工作地点，且无法证明与工作相关，可能无法被认定为工伤，从而无法享受工伤待遇。
2. 证据缺失导致赔偿无法进行：如未保存医疗记录、诊断证明、工资条等关键证据，可能在申请工伤保险赔付或向用人单位索赔时遭遇困难。
例如，某职工在下班途中因赶工任务受伤，但未能及时报警或保留现场证据，导致无法证明事故与工作之间的因果关系，最终工伤认定未通过，无法获得赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
在杭州市建德市因跟腱断裂被认定为工伤的，建议采取以下行动以保障权益。
1. 尽快申请工伤认定：在事故发生之日起一年内向当地人力资源和社会保障局提出工伤认定申请，确保后续赔偿流程合法有效。
2. 进行劳动能力鉴定：待伤情稳定后，申请伤残等级评定，明确是否构成伤残及具体等级，以便计算赔偿金额。
3. 收集并保留相关证据：包括医疗记录、诊断证明、工资条、劳动合同、工伤认定书等，为后续索赔提供充分依据。
4. 与用人单位沟通或申请仲裁：如用人单位不配合赔偿，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，必要时提起诉讼。
选择解决方案时，应重点考虑是否已完成工伤认定、伤残等级鉴定结果以及用人单位是否依法参保等因素。
建议尽快联系专业律师，获取个性化法律服务，确保您的合法权益得到充分保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
在杭州市建德市因跟腱断裂被认定为工伤的，其赔偿标准有明确法律依据。
根据《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害进行治疗，享受工伤医疗待遇，治疗所需费用符合目录标准的，从工伤保险基金支付。此外，第三十三条规定，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，应享受一次性伤残补助金，标准根据伤残等级确定（如七级伤残为13个月本人工资）。停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
在杭州市建德市，具体赔偿金额还需结合浙江省及杭州市的相关地方政策，如统筹地区上年度职工月平均工资、工伤保险基金支付比例等。若用人单位未依法参保，则赔偿责任由单位承担。因此，是否完成工伤认定、伤残等级鉴定及是否存在用人单位参保情况，将直接影响赔偿标准的适用与金额的确定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
在杭州市建德市因跟腱断裂被认定为工伤的，赔偿金额需根据具体情况确定。
如果被认定为工伤，赔偿包括医疗费、伤残补助金、停工留薪期工资等。若构成伤残等级，还可获得一次性伤残补助金和伤残津贴。
1. 如果已完成工伤认定和伤残等级鉴定，可依法向工伤保险基金或用人单位申请相关赔偿；
2. 如果用人单位未缴纳工伤保险，赔偿责任将由用人单位承担；
3. 若存在医疗费用、误工损失、护理费用等，均可纳入赔偿范围；
4. 若构成较高级别伤残，还可申请伤残津贴和一次性伤残就业补助金等。
以上赔偿金额需根据当地上年度职工平均工资、个人工资水平及伤残等级综合计算。